Соціальна інтеграція людей з інвалідністю − це маркер цивілізованості суспільства. Оскільки декларативних закликів до інклюзивності зазвичай недостатньо, то держава упроваджує фінансові інструменти.
З початку року в Україні діє оновлений механізм виконання нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю та сплати відповідного внеску. За три квартали 2026 року роботодавці вже перерахували до бюджету 13,2 млн гривень на підтримку їхнього працевлаштування.
Оновленим механізмом передбачено щоквартальне визначення нормативу та внеску, а також нові правила подання звітності та адміністрування внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю.
Роботодавці мають самостійно відстежувати виконання нормативу за кожен квартал окремо та своєчасно подавати передбачену законодавством звітність.
Звіт про нарахування, обчислення та сплату внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю (далі – Звіт) за І – ІІІ квартали 2026 року роботодавці мають подати не пізніше 9 листопада 2026 року.
Якщо в цих Звітах є суми обчисленого та нарахованого внеску – сплатити такі суми треба не пізніше 19 листопада 2026 року.